
Mange mennesker undrer sig over, hvad tjener en jordemoder. Det er et spørgsmål, der rører ved både dem, der drømmer om at blive jordemoder, og dem, der allerede er i gang med uddannelsen.
En jordemoder spiller en vigtig rolle i graviditet, fødsel og barsel. Denne artikel vil give dig svar på, hvad en jordemoder kan forvente at tjene i 2025. Vi ser på lønnen nu og hvordan den vil ændre sig.
Artikelresumé
Jordemødre vil tjene mere i 2025. Deres løn stiger med erfaring og arbejdssted.
Erfaring og særlige opgaver kan påvirke, hvad en jordemoder tjener. De får også mere for at arbejde på hospitaler.
Lønforhandlinger og fagforeninger hjælper jordemødre med at få bedre løn.
Uddannelse er vigtig. Efter uddannelsen har jordemødre mange jobmuligheder.
Efterspørgslen på jordemødre stiger. Det giver flere job og karriereveje fremover.
Hvad indebærer jobbet som jordemoder?

En jordemoder hjælper med graviditet og fødsel. De arbejder både på sygehuse og i hjemmet.
Arbejdsopgaver
Jordemødre hjælper kvinder før, under og efter de føder. De laver tjek på babyer og mødre for at sikre, de er sunde. Jordemødre underviser også familier om graviditet og tager sig af dokumentation.
De arbejder på hospitaler, i hjemmet og klinikker.
Jordemødres arbejde er vigtigt for både børn og mødre.
Næste del handler om arbejdssteder for jordemødre.
Arbejdssteder
Jordemødre har mange forskellige steder, de kan arbejde. De mest almindelige er hospitaler, hvor de hjælper kvinder før, under og efter fødslen. Her bruger de deres viden fra uddannelsen og praktiske færdigheder til at sørge for, at mor og barn har det godt.
De kan også arbejde i klinikker eller have deres egen praksis, hvor de giver råd om graviditet og fødsel. Nogle vælger at arbejde på gynækologiske afdelinger eller bliver ansat af kommunen til at støtte familier i hjemmet.
Disse forskellige arbejdssteder åbner op for mange muligheder. Det betyder også, at der er forskellige veje, jordemødre kan tage i deres karriere. Nu vil vi se nærmere på, hvordan lønnen for jordemødre forventes at udvikle sig frem til 2025.
Lønudvikling for jordemødre frem til 2025
Lønnen for jordemødre ændrer sig over tid. I 2025 vil den forventede løn vise, hvordan markedet og behovet for jordemødre har indflydelse.
Gennemsnitlig løn i 2023 og 2024
I 2023 og 2024 har jordemødre set en lille stigning i deres løn. Denne ændring skyldes forskellige faktorer, såsom erfaring og arbejdssted. For eksempel tjener en jordemoder mere, hvis de arbejder på et hospital sammenlignet med en privat klinik.
Det er vigtigt for dem at kende deres værd og forhandle om deres løn.
En forståelse af lønudviklingen er afgørende for at sikre fair kompensation for jordemødre.
Lønstigninger er også påvirket af fagforeningers arbejde. De kæmper for bedre løn og arbejdsvilkår for jordemødre. Dette viser, hvor vigtigt det er at være medlem af en fagforening.
Forventet løn i 2025
Efter at have set på lønnen for jordemødre i 2023 og 2024, ser vi nu frem mod 2025. Jordemødres løn forventes at stige. Dette skyldes flere faktorer som erfaring og arbejde i offentlig eller privat sektor.
I 2025 kan en jordemoder forvente at tjene mere end de gjorde i de foregående år. Dette løft i løn afspejler vigtigheden af deres arbejde og efterspørgslen efter deres færdigheder.
Stigningen hjælper med at sikre, at faget forbliver attraktivt for nye talenter, samtidig med at det belønner dem, der allerede er en del af faget.
En jordemoders løn i Danmark varierer afhængigt af erfaring, ansættelsessted og region:
Nyuddannet jordemoder: Startløn omkring 26.600-35.500 kr. pr. måned afhængigt af geografisk område og overenskomst.
Efter 12 års erfaring: Grundløn mellem 45.000 og 48.000 kr. pr. måned.
Gennemsnitsløn: Cirka 34.476-44.390 kr. pr. måned inkl. tillæg og pension for ansatte i regionerne.
Privatansatte eller vikarer: Kan tjene op til 50.605 kr. pr. måned før tillæg.
Faktorer der påvirker en jordemoders løn
Flere ting kan ændre, hvad en jordemoder tjener. Erfaring og arbejdssted er vigtige.
Erfaring og anciennitet
Erfaring og anciennitet spiller en stor rolle for en jordemoders løn. Jo længere tid man har arbejdet, jo mere erfaring får man. Dette kan føre til højere løn. En jordemoder, der lige er startet, tjener mindre end en med flere års erfaring.
Dette skyldes, at erfaring med graviditet, fødsel og efterfødselspleje gør dem mere værdifulde for deres arbejdsplads.
Erfaring er uvurderlig i jordemoderfaget.
Uddannede jordemødre ser en lønstigning over tid, da de opbygger deres karriere. Denne stigning gælder både offentlige og private sektorer. Næste afsnit vil kigge på særlige arbejdsopgaver, som også kan påvirke en jordemoders indkomst.
Særlige arbejdsopgaver
Jordemødre har mange vigtige opgaver. De hjælper med graviditet, fødsel og tiden efter. Nogle jordemødre har særlige opgaver. Disse kan være at lede efter tegn på kompliceret familiedannelse eller bruge specialiseret udstyr under en fødsel.
De arbejder ofte tæt sammen med læger og sygeplejersker for at give den bedste omsorg.
De kan også undervise kommende forældre om sund graviditet og fødsel. Dette kan ske gennem dialogbaseret undervisning eller gruppeklasser. Jordemødre bruger deres viden til at gøre graviditet og fødsel sikker og positiv for alle.
De lærer hele tiden nye metoder for at holde sig opdateret med den nyeste viden inden for deres felt.
Offentlig vs. privat sektor
I den offentlige sektor arbejder jordemødre ofte på hospitaler og fødeklinikker. Her er lønnen fastsat gennem overenskomster mellem fagforeninger og arbejdsgivere. Det betyder, at deres løn ofte er mere forudsigelig.
I den private sektor kan jordemødre finde arbejde i private klinikker eller praktiserende som selvstændige. Her kan de nogle gange tjene mere, men deres indkomst kan variere meget.
De skal også selv stå for pensionsopsparing og forsikringer.
Uanset om man arbejder i den offentlige eller private sektor, spiller fagforeningsmedlemskab en vigtig rolle. Det kan hjælpe med lønforhandlinger og sikre gode arbejdsforhold. Fagforeninger tilbyder også kurser og uddannelse, som kan styrke jordemødres kompetencer og muligheder for højere løn.
Hvordan sammenlignes jordemoderløn med andre sundhedsprofessioner?
Jordemoderlønnen ligger ofte mellem andre sundhedsprofessioner som sygeplejersker og bioanalytikere. Man ser på erfaring og arbejdssted for at forstå disse forskelle.
Løn vs. sygeplejersker
Jordemødre og sygeplejersker spiller vigtige roller i sundhedsvæsenet. De hjælper med alt fra graviditet til almindelig patientpleje. Lønnen mellem disse to grupper kan variere.
Jordemødre tjener ofte mere end sygeplejersker. Dette skyldes, at jordemoderarbejde kræver specifikke færdigheder i graviditets- og fødselspleje.
Forskellen i løn kommer også an på erfaring og hvor de arbejder. En jordemoder med mange års erfaring i en større by kan tjene mere end en nyuddannet sygeplejerske på et mindre sygehus.
Begge grupper har mulighed for at forhandle løn gennem deres fagforening. Fagforeninger kæmper for bedre løn og arbejdsvilkår for både jordemødre og sygeplejersker.
Løn vs. bioanalytikere
Bioanalytikere tjener ofte mindre end jordemødre. Begge arbejder i sundhedssektoren, men deres løn afspejler forskellige ansvarsområder og uddannelseskrav. Bioanalytikere laver tests i laboratorier, mens jordemødre hjælper kvinder før, under og efter fødsel.
Disse forskelle betyder ofte højere løn for jordemødre. Lønnen stiger med erfaring og særlige færdigheder.
Efter at have kigget på løn i forhold til bioanalytikere, skal vi nu se på hvordan lønforhandlinger kan forbedre jordemødres indkomst.
Lønforhandlinger og fremtidige forbedringer
Lønforhandlinger giver jordemødre en chance for at få højere løn. Fagforeninger hjælper med at kæmpe for bedre lønvilkår.
Ligelønsinitiativer
Ligelønsinitiativer fokuserer på at sikre, at alle får samme løn for samme arbejde. Det er vigtigt for jordemødre og andre i sundhedssektoren. Fagforeninger arbejder hårdt for at få disse initiativer igennem.
De kæmper for retfærdig løn til jordemødre både i offentlige og private sektorer. Disse initiativer hjælper med at mindske løngabet mellem forskellige sundhedsprofessioner.
Vi må alle kæmpe for ligeløn, for når en af os vinder, løfter vi alle sammen.
Næste skridt er at se på, hvordan fagforeninger støtter jordemødre i lønforhandlinger.
Fagforenings arbejde og lønudspil
Fagforeninger spiller en stor rolle for jordemødre og deres løn. De kæmper for bedre vilkår og højere løn til medlemmerne. Dette arbejde indebærer forhandlinger med arbejdsgivere og regeringen.
Fagforeninger laver også lønudspil. Det er et forslag til, hvad lønnen skal være. De bruger dette udspil i forhandlingerne.
Et vigtigt værktøj i deres arbejde er ligelønsinitiativer. Disse initiativer hjælper med at sikre, at jordemødre får en fair løn sammenlignet med andre i sundhedssektoren. Med disse initiativer ønsker fagforeningerne at mindske løngabet mellem forskellige job i sektoren.
Videregående uddannelse og karriereveje for jordemødre
Uddannelsen til jordemoder kræver en videregående uddannelse, der kombinerer teoretisk undervisning med klinisk praksis. Efter endt uddannelse åbner der sig mange karriereveje, fra hospitaler til privat praksis.
Uddannelsens forløb
For at blive jordemoder skal man gennem en relevant erhvervsuddannelse, der starter med en gymnasial eksamen. For studerende, der ikke opfylder alle adgangskrav, er gymnasial supplering en mulighed for at sikre de nødvendige kvalifikationer. Derefter kræves specifikke adgangskrav som biologi A, kemi C og psykologi C.
Studiet til jordemoder er en videregående uddannelse, som kombinerer teoretiske undervisning med kliniske undervisning på hospitaler. Dette giver de studerende hands-on erfaring med graviditet og fødsel.
Studietiden er opdelt i forskellige moduler, som forbereder de studerende til arbejdet som jordemoder. De lærer om alt fra graviditetens fysiologi til den praktiske håndtering af fødsler.
Anciennitet og erfaring spiller en stor rolle i jobbet som jordemoder. Efter endt uddannelse kan jordemodere arbejde i både offentlig og privat sektor. At være jordemoder er mere end et job; det er en kalding. Karrieremuligheder udvider sig med yderligere erfaring eller videreuddannelse.
Fagområder og studieliv
På jordemoderuddannelsen på Københavns Professionshøjskole vil du møde en bred vifte af fagområder, der alle er rettet mod at give dig en solid grund i jordemoderkundskab. Du vil få undervisning i både teoretiske og praktiske fag, der vil hjælpe dig med at udvikle dine kompetencer som jordemoder.
Muligheder for videreuddannelse
Efter at have gennemført uddannelsen som jordemoder, åbner der sig flere veje for videreuddannelse. Jordemødre kan tage ekstra kurser i speciale ambulanceassistent eller uddanne sig videre inden for bioteknologi A.
Disse kurser giver dybere viden og nye færdigheder, som kan bruges i arbejdet på hospitaler eller klinikker.
Der er også mulighed for at forbedre sin position ved at tage en højere teknisk eksamen eller en højere forberedelseseksamen. Disse eksamener kan hjælpe jordemødre med at få bedre jobmuligheder og lønstigninger.
Videreuddannelse er vigtig for at holde sig opdateret med de nyeste metoder og for at kunne tilbyde den bedste pleje til mødre og børn.
Fagforeningsguide: Hvordan bliver man medlem?
At blive medlem af en fagforening er en vigtig beslutning for mange i arbejdslivet. Først skal du finde en fagforening, der passer til dit arbejdsområde. For eksempel, hvis du er uddannet jordemoder, skal du lede efter en fagforening, der repræsenterer sundhedssektoren.
Du kan starte med at søge information på fagforeningens hjemmeside. Her vil du finde alt om, hvordan du melder dig ind, hvad det koster, og hvilke fordele medlemskabet giver.
Næste skridt er at udfylde en indmeldelsesformular. Denne proces kan ofte gøres online. Du skal opgive personlige oplysninger og information om dit arbejde. Efter indmeldelsen får du et medlemsnummer og adgang til fagforeningens services.
Det kan være hjælp til lønforhandlinger, juridisk bistand og adgang til kurser. Husk også at undersøge mulighederne for at blive medlem af en a-kasse, som er din sikkerhed, hvis du skulle miste dit job.
Beskæftigelsesmuligheder og fremtidsudsigter
Fremtiden ser lys ud for jordemødre, da efterspørgslen på deres vigtige færdigheder forventes at stige. Læs mere for at opdage de spændende karriereveje, der venter.
Efterspørgsel på jordemødre i fremtiden
Efterspørgslen på jordemødre vil stige i fremtiden. Flere babyer betyder mere arbejde for jordemødre. De hjælper med graviditet og fødsel. Dette arbejde er vigtigt overalt. Sundhedsvæsenet har brug for dem på hospitaler og klinikker.
Studerende søger ofte ind på uddannelsen for at blive jordemoder. De skal have gymnasiale eksamener og tage fag som biologi. Når de er færdige, kan de arbejde mange steder. Mulighederne vokser, fordi flere familier har brug for hjælp.
Dette viser, at efterspørgslen på jordemødre holder sig høj.
Mulige karriereveje
Jordemødre har mange veje at gå efter uddannelsen. De kan arbejde på hospitaler, i privat praksis eller i kommunerne med graviditet og fødsel. Nogle vælger at videreuddanne sig inden for specialområder som diabetes hos gravide eller ultralydsscanning.
Andre bliver undervisere eller forskere ved uddannelsesinstitutioner. Mulighederne vokser med erfaring og yderligere uddannelse.
De kan også blive en del af ledelse i sundhedsvæsenet eller arbejde internationalt med sundhedsfremme og sygdomsforebyggelse. Med den rette erfaring og efteruddannelse, kan jordemødre tage skridtet videre til højere stillinger, såsom kliniske ledere eller sundhedsadministrationsroller.
Vejen er åben for dem, der søger kontinuerlig udvikling og nye udfordringer i deres fag.
Konklusion
Vi har set på jobbet som jordemoder og forventet løn i 2025. Lønnen vokser med erfaring og særlige opgaver. Offentlig og privat sektor betaler forskelligt. Sammenlignet med andre sundhedsjob ligger jordemoderløn godt.
Fremtidens muligheder for jordemødre ser lyse ud med mange karriereveje. Husk altid at søge mere viden og støtte gennem din fagforening for bedre vilkår. Lad os værdsætte disse fagfolk, der hjælper liv til verden.
Ofte stillede spørgsmål
1. Hvad er de specifikke adgangskrav for at blive jordemoder i 2025?
For at blive jordemoder kræves der en adgangsgivende eksamen som en dansk gymnasial eksamen, en udenlandsk eller international eksamen, eller en hospitalsteknisk assistent redderuddannelsen. Der er også specifikke adgangskrav som engelsk B, bioteknologi A eller biologi A, og kemi C eller bioteknologi A.
2. Hvordan kan jeg søge optagelse til jordemoderuddannelsen med en dansk gymnasial eksamen?
Du kan søge optagelse gennem kvote 1 baseret på dit karaktergennemsnit fra dit adgangsgrundlag, eller kvote 2 hvor din ansøgning vil blive individuelt vurderet baseret på studierelevante aktiviteter som frivilligt arbejde.
3. Hvad lærer jeg i den teoretiske undervisning på jordemoderuddannelsen?
På uddannelsen lærer du om graviditet, fødsel og refleksiv praksis. Den kliniske undervisning foregår i praksis hvor jordemoderstuderende indgår i det daglige arbejde.
4. Hvordan er arbejdstiderne for en jordemoder?
Jordemødre arbejder ofte med skiftende arbejdstider da fødsler kan finde sted på alle tider af døgnet.
5. Hvad tjener en jordemoder i 2025?
Lønnen for en jordemoder i 2025 afhænger af mange faktorer, herunder erfaring, arbejdsplads og geografisk placering.
6. Kan jeg få SU mens jeg studerer til jordemoder?
Ja, du kan søge SU under din uddannelse til jordemoder. Du skal dog opfylde visse betingelser for at være berettiget til SU.